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说一说会计职场那些事儿

  报名时登录陕西招生考试信息网,进入网上报名系统,查验本人姓名、性别、身份证号等信息,认真阅读《考生须知》《2017年普通高校招生考试考生诚信承诺书》《国家教育考试违规处理办法》和《刑法修正案(九)》有关条款,同意履行诚信承诺后输入报名信息。  ④所有普通高校招生全国统一考试之前已经被有关高校录取的考生,不得再参加统一考试。  ⑤按照陕西省物价局、省财政厅核定的标准,考生须缴纳报名考试费95元。报考费通过网上银行缴纳,缴费成功后方可办理确认等报名后续环节手续。

    新一季《奔跑吧》在努力创新,加大节目的正能量,引发观众共情,以保持人气,即将归来的《极限挑战》第五季也必须如此。缺了谁都不是最关键的,关键还是内容要保持品质,环节在保持特色中有所创新,即便节目有些尝试的效果不太理想,但只要用心地改变了,努力都会被观众看到,在创新中延长生命力。  没法吃老本,更多换人综艺待质检  与新一季《奔跑吧》一样,《极限挑战》第五季走了黄渤和孙红雷这两个核心人物,黄磊无法全程留守,综艺感不错的雷佳音、岳云鹏加盟。不过,迪丽热巴的加入令节目的一些忠实观众存疑,因为这个节目的常驻嘉宾“全是男人”是一个特色,很有辨识度,加入一个女生会不会有损效果?但也有观众认为,加入女嘉宾,能让节目更有新意。  以往总是与《奔跑吧》隔空对打的《极限挑战》目前未定档,“两强相争”的局面尚未到来。

说一说会计职场那些事儿

  会计人员的五个层级:①基础会计:主要从事出纳、费用报销、开票等工作;②中级会计:从事成本会计、总账会计、税务会计、结账等工作;③管理会计:独立应对预算、财务分析、项目管理等工作;④高级会计:能提出系统性思维解决财务规范化、内控建设等问题;⑤顶尖会计:策划投融资方案、对接资本市场。

01公司对会计人的层次需要理论:①入职小微企业,老板需要会计做的是税收筹划,这是生存的需要;②公司做起来了,想上市,老板需要会计人做的是改账与做假,这是发展的需要;③公司上市了,为取悦股民,董事会需要会计人做的是挖空心思盈余管理,这是维稳的需要。

多少会计人一生都没突破这三个阶段。 02去企业做会计好,还是去事务所做审计好这是许多会计新人正在纠结的问题。

但凡这么想,说明尚未有明确的职业偏好。

如果有机会进大所,我倒是建议先选择去做审计,这样可以接触多种类型的企业,拓宽你的业务面,也可以让你对会计职场有更深入的理解。

两三年后,回过头来,就不难知道自己该如何选择了。 03会计人员需要和哪些外部机构打交道呢①银行,出纳每天都要接触,建议用好客户经理;②国税局、地税局,税务会计每个月总有那么几天要应付,建议多与专管员建立友谊;③会计师事务所,一年免不了要打点一回,财务经理与总账会计多听听审计的意见,以后会省却许多麻烦;④统计局,虽属代劳,不可大意。

04市场过冬时,会计人宜谨慎进入以下企业:①房地产企业,资金链说断就断,你懂的;②互联网金融企业,整个是空手套白狼,尚缺做好风控与征信的能力,跑路会成为主旋律;③互联网平台公司与大数据公司,玩的是理念,基本上还没有搞清商业模式,砸钱是个无底洞;④产能过剩的传统制造业,生计难,调头难。

05怎么让财务与业务结合呢华为的做法值得借鉴,从各业务部门抽调干部到财经管理部任职,加强财经组织的业务建设,改变财经组织一直以来简单、固执、只会苦干不会巧干的作法。

用任正非的话说,在财经组织里加入一些沙子,是为了形成混凝土,而非是要取代财务人员,当然换岗的业务干部要先通过会计考试。 06大企业的会计人员如何快速成长呢企业规模越大,分工越细,会计人员往往只能专注一小段工作,很难窥探会计工作全貌。

很多大企业的基层会计虽头顶企业响亮的名号,实际颇不自信。

基层会计人员要想尽快掌握会计整体,最好的选择是做项目财务。 因为一个项目相当于一个小企业的完整周期,全面且贴近业务。 07老板不懂财务,对会计人而言是好事还是坏事我觉得是好事,因为不懂,才会对懂的人有所尊重,会计人会多一分体面。 当然啰,老板真正精于财务,也是好事,因为精通,会多几分共鸣。 怕就怕老板对财务似懂非懂,却自以为很懂,还喜欢对财务工作指指点点。

这时会计人要遭罪了,既没了尊重,也不会有理解。

08生产制造企业的会计为什么更受欢迎呢这受益于业态,和商业企业比,除了买进、卖出,生产制造企业还有一道流程:生产加工,因为多了这道流程,就多了成本会计。

成本核算应该是会计核算中最复杂的一块,无疑这让在工业企业的会计人多了竞争力。

在服务业做会计就更弱了,只有卖出,连买进的环节都省了。 09会计人员在企业的薪酬水平怎么样呢这个问题也可问作会计工作在老板心目中地位怎么样。

仔细盘算一下,单就薪酬而言,销售人员最有获得感,其次是研发人员,会计人员在企业往往只能拿到平均水准的薪酬。 这还只是表象,销售人员有业绩奖金、采购人员有灰色收入、研发人员有项目提成,会计人员油水不多。

10会计人选择工作时,判断一家企业能不能去,首先要观察它有没有良知。 企业最基本的良知是什么呢①对员工:按时付酬,关注员工的健康;②对客户:生产出质量有保证的产品;③对社会:保护生产驻地的环境,不放任污染;④对政府:照章纳税。

这四点,任何一点有瑕疵,企业或迟或早都会面临法律上的裁决。

11会计人说话最易表现出的四个毛病:①太直接,火力十足,刚性十足,不经意间得罪了一圈人;②太专业,不懂得把会计语言转化为业务语言,说出来的话非会计人士听不懂;③太本位,一味强调会计工作的特殊性,处处以会计合规性为判断事情可行的最高标准;④太执拗,听不进不同意见,缺乏变通的勇气和智慧。

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